En el contexto de la sociedad del conocimiento y la información es imprescindible, si se quiere dispensar una atención y servicios de calidad, estar muy atentos a nuevas tendencias, a praxis innovadoras y todo tipo de conocimiento de vanguardia. Desde hace tiempo, Fundación PRODE viene prestando atención a este aspecto e invirtiendo ingentes esfuerzos para ofrecer una adecuada formación a sus profesionales. En concreto, este final de año ha sido muy fructífero en lo que a oportunidades de formación se refiere, teniendo lugar ocho acciones formativas y un total de 204 horas lectivas, de las que se han beneficiado 134 trabajadores y trabajadoras. Entre los temas abordados destacan: “Terapia ocupacional”, “Envejecimiento en la persona con discapacidad intelectual”, “Apoyo conductual positivo” o “Alteraciones de conducta y trastornos mentales en personas con discapacidad intelectual”.
